（物產工投公司 訊 陳倫、潘莉/文?李朝暉、劉燕/攝）在中華人民共和國第70個勞動節，世界第130個國際勞動日到來之際，工投公司工會以深入開展"人員大培訓、崗位大練兵、環境大整治"工作為契機，為進一步激發班組職工的創新熱情與創造活力，發掘一線班組職工的智慧和潛力，增添公司"提質增效、轉型升級"中心工作新動能。4月29日下午，在公司商務中心十六樓會議室舉辦班組自主管理創新成果發布會。集團副總經理，公司黨委書記、董事長、總經理張允忠出席發布會并講話。

發布會上，發布人員向與會人員從成果的項目背景、創新原因和目的、項目目標、實施方案、創新特點、效益分析及推廣情況幾個方面運用PPT的形式，詳細介紹了班組自主創新成果。

成果展示中，有運用電解槽趨勢管理提高原鋁質量，有加裝防護裝置消除安全隱患、有自主修復和自行設計對設備改造升級、有優化檢驗分析方法、有改造后設備具備多種功能、有立足小窗口演繹大服務等。成果內容充實、條例清晰，PPT內容圖文并茂、形象直觀，取得了良好的發布效果。在現場，7位評委根據發布內容依次進行了提問和點評，并根據評分標準進行客觀公正的打分。經過評選，共有10項成果分別獲得一等獎、二等獎、三等獎及優勝獎。會上為獲獎的成果頒發了榮譽證書，并為公司動力車間空壓班頒發了青海省總工會授予的全省'五一'巾幗標兵崗"獎牌。

最后，張允忠同志作總結講話，他講到：此次班組自主管理成果發布從調研走訪、宣傳動員、到組織召開歷時一個月，達到了預期效果。公司作為在集團系統有著五十多個班組的基層單位，應該擔負起一線班組在"五小"活動、合理化建設、創新創效等方面的責任與義務，為集團系統積極打造和拓展班組建設"品牌工程"發揮帶頭作用。此次班組成果發布，是深入開展人員大培訓、崗位大練兵、工作的具體體現。在今后的工作中，公司將一如既往、馳而不息地為班組搭建好創新創效平臺，激勵和引導更多的班組主動參與到自主成果的總結和提煉上來，把創新的舞臺交給廣大班組職工，積極營造"比、學、趕、超"的良好氛圍，以此推動班組建設工作邁上新臺階。張允忠同志強調在疫情防控常態化形式下，要抓緊抓實抓細各項工作。

公司黨委委員、紀委副書記潘莉主持活動，公司黨政班子成員、助理以上管理人員、班組長及職工代表70余人參加發布會。